300 bài code thiếu nhi pdf

      16

300 bài code thiếu nhi” được xem như là cuốn sách gói đầu của dân coder, những con người với lòng khát khao vươn lên, thay đổi số phận cuộc đời và trở thành huyền thoại trong giới IT.

Bạn đang xem: 300 bài code thiếu nhi pdf

300 bài code thiếu nhi” chia làm 2 quyển: Quyển thượng và quyển hạ. Quyển hạ gồm các chiêu thức đường code cơ bản, mẹo giúp nâng cao kỹ năng code , tiết kiệm thời gian và giảm khả năng mắc lỗi. Quyển thượng gồm cửu kiếm thức đầy thâm ảo của CODE gia đúc kết thành, quan trọng một chữ “Ngộ” và cách dùng vô chiêu thắng hữu chiêu, không hạn hẹp gò bó, thoát khỏi khuôn mẫu máy móc, tự do tự tại như chính cách sống của những người luyện bộ này.

“300 bài code thiếu nhi” - thứ bạn chỉ có thể gặp mà không thể cầu, cố ý cưỡng cầu sẽ lại chẳng có được.Theo đó, nhiều người thuộc tầng lớp khác nhau đã thành đạt, lương ngàn đô nhờ vô tình nhặt được và học theo những bài code trong cuốn sách này.

*

Cuốn sách "300 bài code thiếu nhi" và những mẩu chuyện vui của anh em coder600×600 83.8 KB

Những câu chuyện đổi đời nhờ cuốn sách "300 bài code thiếu nhi"

1. Bà buôn đồng nát thành Leader của cty tỷ đô.

*
Anh định vứt đi nhưng nhà mấy đời không biết mặt chữ là gì nên quyết tâm cầm về gối đầu giường. Đi học bổ túc văn hóa ban đêm phổ cập con chữ.

Ấy thế mà bẵng đi 6 tháng tôi từ thủ đô về thăm anh khoe giờ ở nhà làm freelancer cho công ty gì ở Mỹ ấy, to lắm, lương xấp xỉ 1 củ Trump/năm.

3. Đi tù làm bạn với HackerThằng em mình bỏ học năm cấp 2, cướp giật đi tù 2 năm, vô đó ở chung với thằng hacker, ngày nào nó cũng viết code xuống đất cho thằng này học. Ra tù đi làm hacker mũ trắng, bữa mới tìm được lỗi của fakeboog ăn giải thưởng 1tr $, chưa kể mấy cái lỗi nhỏ 10k$ 20k$ đếm ko hết, giờ nó cũng vừa làm cộng tác cho microptop tháng 20k$, mua căn mặt tiền nguyễn đình chiểu Q3, mới tậu em potchers, chơi với nguyên đám winer trên này cũng ngang ngang nó, thế mới biết vozer winer nhiều cỡ nào.

*
Giống tôi, trước đẩy xe hủ tiếu ngoài đường vô tình bắt gặp nhà nọ mở thời sự về blocktrain, thế là cứ ngày đi bán tối về coi NTN với tranh thủ coi clocktrain 1 xíu.

Về nhà tối nào tôi cũng làm 3 bài trong “300 bài code thiếu nhi”, mà sau 3 tháng cũng apply được công ty về tiền ảo. Giờ tôi đánh sang cả mảng AI nữa, mới viết app di dộng auto deepfake có người trả 300k$ chưa bán.

7. Một nhân viên bỏ nghề theo học CNTT ở trung tâm và cuộc đời hoàn toàn thay đồi:

*
Bỏ qua chuyện đùa 300 bài code chứ IT không thượng đẳng thì ngành nào nữa. Ít ra là trên lãnh thổ việt nam, ngành này hiện không có đối thủ và sẽ còn phát triển thêm 30 năm nữa.

Nói nghiêm túc, IT là công nghệ thông tin, khi nào nhân loại hết sử dụng tới công nghệ và thông tin thì ngành này mới hết phát triển.

Xem thêm: Hiển Thị Danh Mục Sản Phẩm Woocommerce Của Bạn, Quản Lý Danh Mục Sản Phẩm

Ngành IT có thể nói là vua của các nghề, nếu muốn đổi đời nhanh, xây dựng cuộc sống tốt, đóng góp giá trị thực cho xã hội thì phải là một người IT chứ không phải một thằng tài chính hay kĩ thuật.

Chính vì vậy, Người trong ngành IT, ra đường không sợ trời đất, giang hồ gặp IT phải khúm núm, quan quyền gặp IT phải nể sợ, các cô gái vừa sợ vừa ngưỡng mộ.

Một điểm thú vị về dân IT, họ học ngành này, làm ngành này sẽ nghiễm nhiên trở thành một con đực alpha (nói kiểu sinh học), theo bản năng tìm nguồn gene tốt nhất, con gái luôn tìm tới dạng người này để tìm cơ hội giao hợp.

Tất nhiên ở thời buổi văn minh con người khác con vật ở chỗ hành vi không đến mức động dục là đè nhau ra như loài khỉ đột, nhưng sức hút của dân IT với phụ nữ rất lớn.

Thằng em mình sinh năm 96, lúc mới bỏ học Bách khoa cơ khí đi theo ngành lập trình, chưa trải sự đời gặp phải mấy cô gái văn phòng lừa cho mất trinh. Về kể mình nghe mình chửi cho khôn ra không được dễ dãi như thế nữa.

Ở cty cũ, Nó làm ngày 3-4 giờ là hết việc, còn lại nó tập gym và … Tán gái và bị gái tán. Từ các em sinh viên thực tập mới ra trường với bộ áo sơ mi trắng váy ngắn đen cũng phải qua tay nó, đi ăn trưa vài hôm bữa sau nó đã dẫn 2 đứa thực tập đi ăn trưa trong ks 5 sao ở quận 1, báo hại đến 3g chiều 2 đứa mới về tới văn phòng bị sếp hỏi. Lần nọ nó tòm tèm với cựu hoa khôi phòng kế toán, đến nỗi có thai 2 tuần, phải cưới vội thằng bạn trai của nhỏ đó. Thằng chủ rể không biết bị đổ vỏ lúc đám cưới vẫn chụp hình cười tươi rói, trong hình thấy nó đứng ngay kế bên cười đểu đểu.

Phốt của thằng em mình thời trẻ trâu nhiều vô kể. Cũng may ăn chơi 1 năm giờ nó chán rồi, thấy chỉ chăm tập gym, chơi thể thao, làm project , thời gian rãnh nó biết hướng về gia đình nhiều hơn.

Đi làm 2 năm đúng nghề, thằng em mình đã ổn định cả về bản thân, gia đình và sự nghiệp.

Tự mày mò học code rồi đi làm remote cho công ty Mỹ 2 năm nay. Mỗi tối online 3-4 giờ là xong việc. Lương tháng 3k6. Nhưng thu nhập chính vẫn là từ nhận các project bên ngoài làm thêm. Tuần làm 2,3 cái nhẹ nhàng 9,10k tiền tươi thóc thật không phải đóng thuế. Làm gần được 3 năm mà nhà xe nó đã mua đủ cả. Nghĩ mà thèm.

Gái gú thì cứ nghe nó bảo làm CNTT thì chảy nước. Có bé kia dân du học sinh Úc, về được cô chị giới thiệu làm ngân hàng VCB. Thế nào thằng ấy đi mở thẻ tín dụng gặp phải thế là hốt được cả chị lẫn em. 3 đứa nó sống chung một căn hộ cao cấp. Nhà con bé kia biết chuyện ban đầu phản đối sau biết thằng đấy học IT thì đổi thái độ, cách ba bữa hỏi thăm, năm bữa quà hỏi thăm ba mẹ nó giục cưới sợ lỡ kèo rể quý. Tháng này đáng lẽ nó làm đám cưới, nhưng dính dịch bệnh nên dời lại rồi

8.2 Thằng em mình sinh năm 96

*
Thật ra lương thưởng đối với dân IT không quan trọng lắm vì chỗ nào cũng trả lương cao cho ngành này, hơn nữa lương thưởng chỉ là phụ, dân IT kiếm tiền nhòe các dự án bên ngoài nhiều hơn. Quan trọng là thái độ của nhà tuyển dụng như nào mới đủ trình thuyết phục được nhân viên IT về làm việc cho mình.

Thằng em mình sinh năm 96, học bách khoa cơ khí, ra trường đi làm vài tháng than chán bỏ ngang mày mò tự học code, AI, ml, deep learning, sau 3 tháng đã học thuộc gần hết các ngôn ngữ lập trình, vừa lấy chứng chỉ tin học thì bọn headhunter nó săn gửi thông tin vào một công ty có trụ sở Hoa Kỳ. Ông giám đốc nhận được cv liền bay ngay từ Mỹ sang Việt Nam mời nó làm remotely, cả dàn lãnh đạo công ty và phòng nhân sự xuống tận nhà nó bưng nước pha trà mời nó về công ty làm việc, offer lương 3k6 + đủ thứ benèit mà các nguyên thủ quốc gia mơ ước mà nó vẫn lắc đầu muốn dành thời gian trau dồi thêm. Hôm sau ông giám đốc chơi lầy dẫn mấy đứa thực tập sinh da trắng bóc đùi thon mông mẩy đến mồi chày nó, thêm cả mấy cô hoa khôi chưa chồng trong công ty, đêm đó trời bão mà cả dàn lãnh đạo công ty phải đứng hầu nó dưới mưa bên ngoài nhà để nó “cân nhắc” với dàn mỹ nhân. Cũng may sáng hôm sau vừa ngái ngủ vừa gật đầu nhẹ đồng ý về làm việc cho công ty, công ty mừng rơn mở tiệc ăn mừng 3 ngày đêm, thưởng 1 năm tiền lương cho chi nhánh việt nam ăn mừng sự kiện này.